DER executive Master of Business Engineering

MODERNES PROJEKTMANAGEMENT

Inhalte
Professionell gesteuerte Projekte machen Ihr Unternehmen effizienter, sicherer und deutlich erfolgreicher in der Umsetzung strategischer Vorhaben. Sie beherrschen klassische, agile und hybride Projektmanagement-Methoden und setzen diese situationsgerecht ein. Sie planen und steuern Projekte über den gesamten Lebenszyklus, treffen daten- und faktenbasierte Entscheidungen, managen Stakeholder und Projektdynamiken souverän und übertragen Ihre Kompetenzen sicher auf neue, interdisziplinäre Herausforderungen.

Kurz

• Projekte ganzheitlich und erfolgreich steuern
• Erfolgspotenziale datenbasiert bewerten und Entscheidungen fundiert treffen
• Dynamische Projektumfelder professionell managen

• Wann?

  Mittwoch, 11. bis Samstag, 14. November 2026

• Referenten

  Profitieren Sie von praxiserprobter Methodenkompetenz, um Projekte strukturiert zu planen, effizient umzusetzen und auch unter anspruchsvollen Bedingungen erfolgreich zu führen.

• Rahmenprogramm*

  Interaktive Planspiele
  Teambuilding-Erlebnisse
  Exklusive Unternehmensführung

INNOVATIONSMANAGEMENT

Inhalte
Durch systematisch gesteuerte Innovationen, unternehmerisches Denken und neue, tragfähige Geschäftsmodelle stellt sich Ihr Unternehmen nachhaltig wettbewerbsfähiger und zukunftssicher auf. Sie wenden zentrale Methoden des Innovationsmanagements sicher an, etablieren Intrapreneurship als Innovationsmotor und entwickeln wirksame Innovationssysteme. Sie planen und steuern interdisziplinäre Innovationsprojekte eigenständig und gestalten wirtschaftlich tragfähige Geschäftsmodelle mit strategischem Mehrwert.

Kurz

• Innovationsprojekte eigenständig und interdisziplinär realisieren
• Intrapreneurship als Innovationsmotor gezielt nutzen
• Innovative Geschäftsmodelle mit unternehmerischem Mehrwert gestalten

• Wann?

  Mittwoch, 09. bis Samstag, 12. Dezember 2026

• Referenten

  Lernen Sie, Innovationspotenziale systematisch zu identifizieren, marktorientierte Lösungen zu entwickeln und nachhaltige Wettbewerbsvorteile aufzubauen.

• Rahmenprogramm*

  Best Practices aus Innovationsprojekten
  Austausch mit Serial Entrepreneurs
  Networkingevent

INTERNATIONAL TECHNOLOGY TRANSFER

Inhalte

Unternehmen profitieren von Fach- und Führungskräften, die internationale Technologietransferprozesse strategisch gestalten, Innovationspotenziale weltweit erschließen und Kooperationen, Märkte und Partnerschaften erfolgreich für nachhaltiges Wachstum nutzen. Praxisnahe Fallstudien, das Steinbeis-Transfermodell und der Aufbau von Vertrauensräumen befähigen die Teilnehmenden, internationale Innovationsprojekte strategisch zu planen, Risiken zu managen und Technologien erfolgreich zu kommerzialisieren. Sie lernen, globale Innovations- und Diffusionsprozesse zu verstehen, rechtliche und institutionelle Rahmenbedingungen zu berücksichtigen sowie Transferstrategien in internationalen Kooperationen, Joint Ventures oder Lizenzmodellen umzusetzen.

Kurz

• Modelle und Mechanismen des internationalen Technologietransfers
• Strategisches Management von Transferprojekten, Kooperationen und Investitionen
• Technologiebewertung, Kommerzialisierung und KI-gestützte Transferansätze

• Wann?

  Mittwoch, 10. bis Samstag, 13. Februar 2027

• Referenten

  Erfahrene Steinbeis Expertinnen und Experten vermitteln aktuelle Erkenntnisse und konkrete Anwendungsbeispiele aus dem Technologietransfer wie er bei Steinbeis erfolgreich gelebt wird.

• Rahmenprogramm*

  Technologietransfer in der Praxis erleben
  Exklusive Unternehmensführung
  Expertengespräche

DIGITALE GESCHÄFTSMODELLE

Inhalte
Unternehmen profitieren von Führungskräften, die digitale Geschäftsmodelle strategisch entwickeln, datenbasierte Chancen erkennen und Innovationen gezielt in nachhaltiges Wachstum und Wettbewerbsvorteile überführen. Sie lernen, neue daten- und plattformbasierte Geschäftsmodelle zu analysieren, zu entwickeln und erfolgreich im Unternehmen umzusetzen. Dabei verbinden sie strategisches Innovationsmanagement, moderne Führungsansätze und rechtliche Rahmenbedingungen mit Methoden wie Design Thinking, Customer Journey und MVP-Entwicklung, um digitale Innovationen kundenorientiert und wirtschaftlich wirksam voranzutreiben.

Kurz

• Digital Leadership und neue Führungs- und Arbeitsmodelle in der digitalen Wirtschaft
• Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen sowie Nutzung von Big Data; datengetriebene und plattformbasierte Geschäftsmodelle
• Strategische Einordnung digitaler Transformation inklusive Reifegradmodellen und rechtlicher Rahmenbedingungen

• Wann?

  Mittwoch, 07. bis Samstag, 10. April 2027

• Referenten

  Erfahrene Expertinnen und Experten aus Wirtschaft, Technologie und Innovationsmanagement vermitteln praxisnahe Einblicke in digitale Transformationsprozesse und moderne Führungsansätze.

• Rahmenprogramm*

  Fallstudien zur digitalen Transformation und Plattform Geschäftsmodellen
  Analyse realer Digitalisierungs- und Innovationsprojekte
  Kamingespräch mit erfahrenen Entrepreneuren auf C-Level-Ebene

INTERNATIONAL MANAGEMENT

Inhalte
Durch international versierte Führungskräfte positionieren Sie Ihr Unternehmen strategisch sicherer, wettbewerbsstärker und erfolgreicher in globalen Märkten. Sie verstehen zentrale Ansätze des internationalen Managements und übertragen diese gezielt auf globale Strategien. Sie bewerten Chancen und Risiken von Auslandsengagements fundiert, entwickeln tragfähige Lösungen für internationale Herausforderungen und nutzen interkulturelle Kompetenz strategisch in Verhandlungen und Kooperationen.

Kurz

• Globale Strategien wirksam gestalten und bewerten
• Tragfähige Lösungen für globale Herausforderungen entwickeln
• Interkulturelle Kompetenz steigern und strategisch nutzen

• Wann?

  Mittwoch, 16. bis Samstag, 19. Juni 2027

• Referenten

  Erfahrene Expertinnen und Experten mit internationalem Management-Background vermitteln praxisnah Strategien zur Unternehmenspositionierung im interkulturellen Kontext.

• Rahmenprogramm*

  Internationales Management und globale Supply Chains
  Einblicke in moderne Skill- und Talentmodelle
  Unternehmensdialoge mit internationalen Marktführern